Resurs Bemanning CNC AB delårsrapport - perioden jan-mar 2011

RESURS BEMANNING CNC AB (publ)


Resurs Bemanning är ett av Sveriges ledande bemanningsföretag och är noterat
på OMX First North. Vi har verksamhet över hela landet och erbjuder tjänsterna
personaluthyrning, rekrytering, konsultförmedling samt personalomställning inom
specialistområdena IT, ekonomi samt kontor & administration. Koncernen är ISO-
certifierad samt auktoriserat bemannings- och omställningsföretag. Läs mer på
www.resursbemanning.se



Januari - mars 2011

  * Omsättningen uppgick till 43,9 (36,1) Mkr, en ökning med 21,6 %

  * Rörelseresultatet uppgick till 0,3 (-0,8) Mkr, motsvarande en
    rörelsemarginal om 0,7 (-2,2) % *
  * Resultatet före skatt uppgick till 0,5 (-0,7) Mkr
  * Resultatet efter skatt uppgick till 0,5 (-0,7) Mkr
  * Resultat per aktie 0,03 (-0,04) kronor
  * Eget kapital per aktie 2,94 (3,07) kronor


* Resultatet inkluderar upplösning av tidigare avsättning, vilket påverkar med
ett positivt netto på 0,2 Mkr (se väsentliga händelser).


VD kommenterar



Resurs Bemanning fortsätter att utvecklas starkt under årets första kvartal. Vi
visar vinst för andra kvartalet rad och fördubblar tillväxten jämfört med fjärde
kvartalet 2010.
Arbetet med att både öka försäljningen och den interna effektiviteten ger nu
effekt i form av ökad volym, bättre marginaler och lägre kostnadsmassa.

Jag ser positivt på marknadens utveckling och väljer därför att investera i
tillväxt. På kort sikt innebär detta en ökning av kostnadsmassan i förhållande
till omsättning. Dock ökar kostnadsmassan med intäktsgenererande personer vilket
över tid ger oss ökade volymer.

Den positiva konjunkturen ökar också efterfrågan på kandidaterna. Detta är i
grunden något positivt som ställer krav på vår initiativkraft och kreativitet
för att hitta rätt personer till våra kunders och vår egen verksamhet. Vi
förutsåg detta under förra året och har sedan en tid tillbaka drivit ett antal
initiativ för effektiv kandidatförsörjning.

Några exempel på detta är utökad searchfunktion och ett systematiskt nyttjande
av sociala medier. Som ett resultat av det goda kartläggningsarbetet har vi
under perioden bland annat haft team ute i Europa som rekryterat hemvändande
svenskar. En god och uppskattad tjänst för kandidaterna som ger oss
förutsättningar att lösa kundernas behov.


Peter Palmqvist
VD



Viktiga händelser under januari - mars

Förlikning i tvist
I samband med årsbokslutet 2009 gjordes en avsättning på 0,4 Mkr för en pågående
tvist. Under mars 2011 har en förlikning skett till en kostnad om 0,2 Mkr,
innebärande att 0,2 Mkr av tidigare avsättning kunnat återföras till
rörelseresultatet.

Henrik Rösby ny chef Partner Network samt förändringar i koncernledningen
Under första kvartalet tillträdde, som tidigare meddelats, Henrik Rösby som chef
för konsultförmedlingstjänsten - Partner Network. Henrik kommer att ingå i
koncernens ledningsgrupp där även Jeanette Lindgren, chef för rekrytering tar
plats från och med 1 februari.



Omsättning och resultat, koncernen

Januari - mars
Koncernens intäkter ökade med 21,6 (-20,1) % och uppgick till 43,9 (36,1) Mkr.
Ökningen beror till lika delar på pris- och volymtillväxt vilken skapats under
slutet av 2010 samt första kvartalet 2011.

Rörelseresultatet uppgick till 0,3 (-0,8) Mkr. Resultatet före skatt uppgick
till 0,5 (-0,7) Mkr.



Koncernens verksamhetsområden

Resurs Bemanning arbetar inom tre verksamhetsområden, IT, Ekonomi & Finans samt
Kontor och Administration. Koncernen har ett brett utbud av tjänster inom dessa
områden och kan erbjuda Personaluthyrning och Konsultförmedling samt Rekrytering
och Personalomställning till våra kunder. Fördelning per verksamhetsområde finns
i bifogad PDF-fil.


Övrig finansiell information

Kassaflöde och finansiell ställning
Koncernens kassaflöde för januari till mars uppgick till +4,4 (-0,3) Mkr. Det
positiva kassaflödet under perioden genereras av en positiv förändring av
rörelsekapitalet, främst beroende på att koncernen binder mindre kapital i
kundfordringar under perioden.

Soliditeten per 31 mars uppgick till 60,6 (63,0) % och det egna kapitalet
uppgick till 49,9 (52,1) Mkr, motsvarande 2,94 (3,07) kronor per aktie. Likvida
medel och kortfristiga placeringar uppgick till 46,4 (47,7) Mkr. Koncernen har
inga räntebärande skulder.

Skatter
Koncernens skattekostnad för januari till mars uppgår ackumulerat till +0,0 (-
0,03) Mkr. Den effektiva skattesatsen för kvartalet uppgår till 0,0 (4,8) %.
Resurs Bemanning aktiverar av försiktighetsskäl inte uppskjuten skattefordran på
tidigare perioders förluster men har valt att inte ange någon skatt för perioden
men avseende på tidigare genererade underskott.

Investeringar
Koncernens investeringar i materiella anläggningstillgångar har under januari
till mars uppgått till 0,0 (0,0) Mkr. Koncernens investeringar i immateriella
anläggningstillgångar uppgår för perioden till 0,0 (0,1) Mkr.

Medarbetare
Medelantalet anställda uppgick under perioden till 278 (267).

Moderbolaget
Moderbolagets nettoomsättning för första kvartalet uppgick till 8,9 (7,6) Mkr.
Resultatet efter finansiella poster uppgick till 0,1 (0,1) Mkr. Moderbolagets
omsättning är till stor del beroende av koncernintern periodisering, denna
uppgick för januari till mars till 6,0 (4,9) Mkr.

Transaktioner med närstående
Inga transaktioner med närstående har förekommit under perioden.

Väsentliga risker och osäkerhetsfaktorer
Koncernens och moderbolagets väsentliga risk- och osäkerhetsfaktorer anges i
Resurs Bemannings årsredovisning för 2010. Dessa inkluderar främst
konjunkturkänslighet samt marknadsföränd­ringar. I samband med tillväxten i
tjänstemannasegmenten inom bemanningsmarkna­den framträder tillgången på
kvalificerade medarbetare som en allt större osäkerhetsfaktor. Samma väsentliga
risker och osäkerhetsfaktorer som förelåg per 2010-12-31 gäller för 2011-03-31.

Styrelsens arbete
Resurs Bemanning AB:s styrelse består av sex ledamöter, valda av årsstämman.
Styrelsen har under kvartal 1 haft tre styrelsemöten. Därutöver har styrelsen
haft löpande kontakt angående koncernens verksamhet och utveckling.

Framtidsutsikter
Resurs Bemanning har sedan tidigare angett att marknaden bottnat och att vi
under 2010 skulle komma att se en återhämtning inom bemanningsbranschen. Den
starka finansiella ställningen har inne­burit en uthållighet vilken koncernen nu
ska kapitalisera på för att fortsätta skapa tillväxt och lönsamhet. Koncernen
förväntar sig en fortsatt marknadstillväxt under 2011 och en arena där det bolag
som lyckas locka till sig de bästa kandidaterna också kommer att vinna
uppdragen.

Redovisningsprinciper
Delårsrapporten har upprättats enligt Årsredovisningslagen och
Bokföringsnämndens allmänna råd. Tillämpade redovisnings- och
värderingsprinciper är oförändrade jämfört med de principer som anges i
föregående års årsredovisning.



Frågor angående denna delårsrapport besvaras av:
Peter Palmqvist, VD och koncernchef, tfn
08-555 350 29,peter.palmqvist@resursbemanning.se
Anna Hedström, CFO, tfn 08-555 350 18,anna.hedstrom@resursbemanning.se

Resurs Bemanning CNC AB (publ), org. nr. 556554-6750, Box 6017, 102 31 Stockholm
Tfn: +46 8 555 350 00,www.resursbemanning.se



Kommande rapporttillfällen och bolagsstämmor

30 augusti 2011 kl 08.00                Delårsrapport januari - juni 2011
25 oktober 2011 kl 08.00                Delårsrapport januari - september 2011
28 februari 2012 kl 08.00                Bokslutskommuniké 2011

Årsstämma kommer att hållas i bolagets lokaler i Stockholm på Vegagatan 14, plan
2, den 11 maj 2011 kl. 18:00.
Årsredovisningen finns tillgänglig från och med den 15 april på Resurs
Bemannings hemsida.


Styrelsen och verkställande direktören intygar härmed att delårsrapporten ger en
rättvisande översikt av moderföretaget och koncernens verksamhet, ställning och
resultat samt beskriver väsentliga risker och osäkerhetsfaktorer som företaget
och de företag som ingår i koncernen står inför.


Stockholm den 11 maj 2011


Maria Nilsson                 Per Granath        Per Hofverberg
Styrelseordförande        Ledamot              Ledamot


Torkel Norda        Christer Norin         Klas Wahlström
Ledamot                Ledamot                  Ledamot


Peter Palmqvist
Verkställande direktör




Denna rapport har inte varit föremål för granskning av bolagets revisor.

[HUG#1514749]