Resurs Bemanning CNC AB är moderbolag i en koncern med de två
dotterbolagen IT-Resurs och EkonomResurs med var sin tydlig
verksamhetsinriktning. Därtill tillhandahåller moderbolaget
bemanningstjänster, vilka faller vid sidan om IT och Ekonomi.
Koncernen erbjuder såväl operativa tjänster i form av
personaluthyrning och konsultförmedling, Partner Network som
strategisk bemanning genom rekrytering och omställning. Genom ett
heltäckande erbjudande inom nischade verksamhetsområden kan vi bistå
våra kunder i olika skeden av deras personalbehov och därmed hjälpa
dem att optimera sina kostnader och nå sina mål.
Resurs Bemanning har kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Karlskrona
och Linköping. Därtill levereras tjänster på ytterligare ett antal
orter i Sverige och Norden. Aktien handlas på OMX First North med
Bankaktiebolaget Avanza som Certified Adviser.
Resurs Bemanning känner av lågkonjunkturen men växer i region Öst och
Väst
* Omsättningen uppgick till 45,2 (61,4) Mkr, en minskning med 26,5
% *
* Rörelseresultatet uppgick till - 1,1 (0,8) Mkr, motsvarande en
rörelsemarginal om - 2,5 (+1,3) %
* Resultatet före skatt uppgick till -0,7 (1,3) Mkr
* Resultatet efter skatt uppgick till -0,9 (0,9) Mkr
* Resultat per aktie -0,05 (0,05) kronor
* Eget kapital per aktie 3,68 (3,79) kronor
Viktiga händelser under första kvartalet
* Nya koncernavtal har träffats med bl.a. Fujitsu Services AB och
Pulsen AB; förlängning har skett av avtalen med Logica AB och
Tieto Sweden AB
* I januari lanserades varumärket EkonomResurs
* Fortsatt konsolidering av verksamheten i Stockholm; bl.a. nytt
bantat hyresavtal
* I februari tillträdde Anna Hedström tjänsten som CFO
* Till ny vd och koncernchef i Resurs Bemanning har utsetts Peter
Palmqvist, datum för tillträde meddelas senare
Viktiga händelser efter periodens utgång
* Ett samarbetsavtal har tecknats med Pulsen Production AB i region
Väst och ett flertal affärer har genomförts.
* Resurs Bemannings kvalitetscertifiering inom ISO 9001-2008 har
granskats och ett nytt 3-årigt certifikat har erhållits.
* Total omsättning kvartal 1 2008 uppgick till 61,4 Mkr varav Resurs
Care (vilket avyttrades 1/5) stod för 3,7 Mkr.
Christer Norin, tf VD och koncernchef kommenterar
Under årets första kvartal har Resurs Bemanning fokuserat på ökade
kundaktiviteter, lanseringen av vårt nya varumärke EkonomResurs och
affärsområdet Omställning. Dessutom har vi förstärkt ledningen.
Besparingsprogrammet är implementerat och nu växlar vi över till ökat
kundfokus
Under hösten påbörjade Resurs Bemanning arbetet med att dimensionera
organisationen för en minskad försäljningsvolym för att samtidigt
fokusera på en ökad aktivitetsnivå mot marknaden. Bolaget har precis
som branschen i övrigt haft en negativ tillväxt under årets första
månader. Höstens besparingsprogram har dock givit god effekt och när
årets första kvartal summeras kan vi konstatera att vi lyckats sänka
rörelsekostnaderna med hela 23,6 %.
Organisationsförändringarna har dessutom bidragit till ett ökat
kundfokus. Flera medarbetare har fått förändrade roller vilket har
resulterat i att vi nu har fler personer som arbetar direkt mot
marknaden vilket i sin tur kraftigt har höjt aktivitetsnivån mot våra
nyckelkunder såväl som mot små och medelstora kunder.
Under fjärde kvartalet 2008 etablerades ett nytt affärsområde,
Personalomställning. Ledningen bedömer att detta är en verksamhet som
har stor marknadspotential i den lågkonjunktur vi befinner oss i. En
nysatsning pågår dessutom i dotterbolaget EkonomResurs. Bolaget
fokuserar på uthyrning av tjänster inom ekonomi och administration.
Detta möjliggör bredare erbjudanden till större kunder inom
IT-sektorn.
Med nya utmaningar i åtanke förstärker vi ledningen
Efter höstens fokusering på konsolidering och besparingar blickar vi
nu framåt mot ökat affärsfokus och nya utmaningar. Som ett led i
detta förstärker vi också Resurs Bemannings ledning. Under första
kvartalet har bolaget rekryterat både ny CFO och en ny
affärsområdeschef för Rekrytering/Omställning. Vi ser också fram emot
vår nya VD:s, Peter Palmqvist, tillträde.
Omsättning och resultat, koncernen
Januari - mars
Under första kvartalet minskade koncernens intäkter med 26,5 % och
uppgick till 45,2 (61,4) Mkr. I likhet med branschen i övrigt och
hösten 2008 påverkas första kvartalet av en vikande efterfrågan.
Exklusive Resurs Care, vars intäkter uppgick till 3,7 Mkr minskade
koncernens intäkter under första kvartalet med 21,8 %.
Rörelseresultatet för perioden uppgick till -1,1 (0,8) Mkr.
Förklaringen till rörelseresultatförsämringen är den svaga
efterfrågan från några av koncernens största kunder samt lägre
orderingång från våra små och medelstora kunder.
Resultatet före skatt för perioden uppgick till -0,7 (1,3) Mkr.
Affärsområde Uthyrning arbetar med uthyrning av personal,
huvudsakligen inom IT och Ekonomi. Affärsområdet erbjuder tillfälliga
resurser, hjälp vid i förväg planerade personalbehov eller att stärka
upp kundens organisation med kvalificerad personal av strategiska
skäl. Tjänster som tillsätts på detta sätt ligger ofta på
kunskapsnivå 1-3 på en 5-gradig skala.
Genom att hyra personal från Resurs Bemanning slipper kunden långa
och tidskrävande rekryterings-processer. Det skapar en mer
flexibel organisation som på kortare tid och med högre effektivitet
kan anpassa personalresurserna efter det dagliga behovet.
Tjänsten "Hyr först - anställ sedan" används framgångsrikt av
bolagets kunder, när man har tillfälligt anställningsstopp eller när
man vill kvalitetssäkra den tilltänkte anställde utöver den
sedvanliga provanställningstiden.
Uthyrning har haft en negativ utveckling (-14 %) inom IT och Ekonomi
första kvartalet. Denna har orsakats främst av en nedgång i
efterfrågan från några av koncernens största kunder. Därtill har
kvartalet inneburit en vikande efterfrågan från bolagets små och
medelstora kunder. I region Öst har bolaget dock haft framgångar med
en tillväxt på 11 %.
Affärsområde Partner Network är bolagets konsultnätverk som nyttjar
koncernens webbverktyg för att annonsera uppdragen i nätverket, samt
koppla samman konsulter med våra kunder. Partner Network erbjuder ett
brett kontaktnät av specialister med egna företag såväl som
specialister på IT-konsultföretag över hela Sverige. Över 1000
konsulter är redan anslutna till nätverket och de erbjuder främst
tjänster på kunskapsnivå 4-5 på en 5-gradig skala.
IT-Resurs är det enda bemanningsföretaget i Sverige som uppfyller de
höga krav som ställs för att bli Microsoft Gold Partner. Dessutom är
koncernen kvalitetscertifierad genom DNV ISO 9001. Många
konsultföretag anlitar Partner Network för att kunna leverera
kompetens utanför sitt eget område eller för att bemanna projekt.
Resurs Bemannings största kunder använder också Partner Network som
en kanal för att själva hyra ut sina eventuella obelagda konsulter.
Resurs Bemanning samarbetar med de största IT-konsultbolagen och
outsourcingaktörerna i Sverige.
Partner Networks första kvartal hade en negativ tillväxt på 33 %.
Positivt är framgångarna i region Väst, där konsultförmedlingen har
vuxit med 89 %.
Affärsområde Rekrytering arbetar med rekrytering av kvalificerade
ekonomi- och IT-tjänster. Resurs Bemanning har både små och stora
kunder och verkar i alla branscher. Detta ger våra medarbetare och
kandidater stora möjligheter att utvecklas. Alla koncernens säljare,
konsultchefer och rekryterare har själva flera års erfarenhet inom IT
eller ekonomi samt av bemanningsbranschen.
Affärsområde Rekrytering har under första kvartalet känt av det svaga
marknadsläget och har haft en negativ tillväxt på totalt 65 %. Som
för övriga affärsområden gäller dock att region Väst har presterat
över förväntan och vad avser Rekrytering har man ökat sin omsättning
med 33 %.
Affärsområde Omställning är ett nytt affärsområde, vilket
kompletterar koncernens verksamhetsportfölj och balanserar den
konjunkturellt betingade nedgången av rekryteringstjänster.
Affärsområdets arbetsmetod syftar till att inspirera och underlätta
övergången till nytt arbete för personer hos kundföretag som tvingas
lämna sin anställning på grund av arbetsbrist.
Affärsområde Omställning arbetar med individuell coachning för att
kunna möta varje individs behov. Bolagens coacher har lång erfarenhet
av individuell coachning, vägledning och rekrytering. Deras bakgrund
är ofta beteendevetenskaplig med erfarenhet av rekrytering inom
Resurs Bemanning kompetensområden IT och ekonomi. De har goda
kunskaper om den lokala arbetsmarknaden samt breda nätverk inom dessa
yrkesområden.
Övrig finansiell information
Kassaflöde och finansiell ställning
Koncernens kassaflöde för januari till mars uppgick till -2,0 (-2,4)
Mkr. Soliditeten per 31 mars uppgick till 65,0 (60,0) %. Det egna
kapitalet uppgick per 31 mars till 62,5 (64,5) Mkr, motsvarande 3,68
(3,79) kronor per aktie. Koncernen har inga räntebärande skulder.
Skatter
Koncernens skattekostnad för första kvartalet uppgår till -0,2 (-0,4)
Mkr. Årets skattesats uppgår till 20,3 (28,0) %. Ingen aktivering har
gjorts av skattefordran avseende verksamheter med underskott under
året.
Investeringar
Koncernens investeringar i materiella anläggningstillgångar har under
första kvartalet uppgått till 0,0 (0,1) Mkr.
Medarbetare
Medelantalet anställda uppgick första kvartalet 2009 till 350 (648).
Moderbolaget
Moderbolagets nettoomsättning under första kvartalet uppgick till 8,2
(7,0) Mkr. Resultatet efter finansiella poster uppgick till 0,6 (0,3)
Mkr.
Transaktioner med närstående
Under första kvartalet har inga transaktioner genomförts med
närstående där avtal inte träffats på marknadsmässiga villkor.
Ersättningar till styrelseledamöter och verkställande direktör (Per
Hofverberg och Christer Norin) har utgått i form av konsultarvoden,
vilka totalt uppgår till 1,0 Mkr.
Väsentliga risker och osäkerhetsfaktorer
Koncernens och moderbolagets väsentliga risk- och osäkerhetsfaktorer
finns beskrivna i Resurs Bemannings årsredovisning för 2008. Riskerna
inkluderar främst konjunkturkänslighet samt marknadsförändringar.
Samma väsentliga risker och osäkerhetsfaktorer som förelåg per
2008-12-31 föreligger även per 2009-03-31.
Styrelsens arbete
Resurs Bemanning AB:s styrelse består av fem ledamöter, valda av
årsstämman. Styrelsen har under kvartalet haft tre styrelsemöten.
Därutöver har styrelsen haft löpande kontakt angående bolagets
verksamhet och utveckling.
Framtidsutsikter
Under det första kvartalet 2009 har bemanningsbranschen haft en
negativ tillväxt med 20 % *. De segment som Resurs Bemanning arbetar
inom har i sin tur haft en omsättningsminskning på 22 % (Ekonomi och
finans) respektive 17 % (IT).
Resurs Bemanning bedömer, som tidigare, att marknaden kommer att vara
fortsatt svag under hela 2009, vilket kommer att fortsätta att
påverka bolaget negativt under året.
Redovisningsprinciper
Delårsrapporten har upprättats enligt Årsredovisningslagen och
Bokföringsnämndens allmänna råd. Tillämpade redovisnings- och
värderingsprinciper är oförändrade jämfört med de principer som anges
i föregående års årsredovisning.
Christer
Norin
tf VD och koncernchef
Källa: Bemanningsföretagens branschstatistik, Bemanningsindikatorn Q1
2009
Frågor angående denna delårsrapport besvaras av:
Christer Norin, tf VD och koncernchef, tfn 08-555 350 00,
christer.norin@resursbemanning.se
Anna Hedström, CFO, tfn 08-555 350 18,
anna.hedstrom@resursbemanning.se
Resurs Bemanning CNC AB (publ), org. nr. 556554-6750, Box 6017, 102
31 Stockholm
Tfn: +46 8 555 350 00, www.resursbemanning.se
Kommande rapporttillfällen och bolagsstämmor
12 maj 2009 kl. 18.00 Ordinarie bolagsstämma
13 augusti 2009 kl. 08.00 Delårsrapport januari - juni 2009
26 oktober 2009 kl. 08.00 Delårsrapport januari - september
2009
26 februari 2010 kl. Bokslutskommuniké 2009
08:00
Styrelsen och verkställande direktören intygar härmed att
delårsrapporten ger en rättvisande översikt av moderföretaget och
koncernens verksamhet, ställning och resultat samt beskriver
väsentliga risker och osäkerhetsfaktorer som företaget och de företag
som ingår i koncernen står inför.
Stockholm den 12 maj 2009
Christer Norin Per Granath
Verkställande direktör Styrelseordförande
Per Hofverberg Klas Wahlström
Torkel Norda
Denna rapport har inte varit föremål för granskning av bolagets
revisor
Rapporten (inklusive tabeller) kan laddas ner från medföljande länk:
Delårsrapport 1 januari - 31 mars 2009
| Source: Resurs CNC AB
Attachments
